お客様とともに未来をつくる仕事
AIコーディネーターは、会社の対外的な窓口の1つとして、時代やお客様のニーズに合わせ、自社で開発された商品のご提案を行うお仕事です。
基本的に販売パートナー企業の営業様よりお客様をご紹介いただき、営業様と一緒に訪問活動をしたり、各地で開催される販売パートナー企業様の展示会に出展させていただいたりしています。当社の商品やサービスを提供することがメインの業務になりますが、単なる「モノ売り」ではなく、導入後のフォローを含めて、商品を活用し、人材採用や健康経営、売上拡大などお客様の課題解決のお手伝いを行い、「その先のお客様」への価値創造を目指しています。
AIコーディネーターの一日
8:30 ━ | 移動 |  | |
9:00 ━ | 始業後、販売パートナー企業様とのお打ち合わせ | ||
10:00 ━ | 商談（A社） | ||
12:30 ━ | お昼休憩 | ||
13:30 ━ | 商談（B社） | ||
15:30 ━ | 商談（C社） | ||
17:00 ━ | 事務作業（提案書、見積書の作成、デモサイトの作成） | ||
17:30 ━ | 終業 | ||
AIコーディネーターの魅力
営業スタイル・働き方
当社の営業スタイルは直販ではなく、販売パートナー企業様を通して商品を販売する代理店営業です。活動には2種類あります。
1）代理店である販売パートナー企業様への活動
例：ごあいさつ回りや勉強会
2）エンドユーザーであるお客様への活動
例：個別商談やフェア・体験会
また、全国のお客様へ商品をお届けするため、1都道府県を1～複数名で担当し、ご自宅からの「直行直帰スタイル」をとっています。長崎本社の社員とは異なり、お客様とのアポイントや書類作成の時間などを考慮し、効率的に業務ができるよう自分自身でタイムマネジメントを行っていきます。
勤務地・転勤
AIコーディネーターは「全国転勤あり・エリア内転勤あり・転勤なし」の3つの職種に分かれており、応募時に選択していただきます。活動を行ううえで、現地のお客様とのつながりや信頼関係の構築を大切にしているため、転勤ありの職種であっても定期ローテーションによる転勤は行っておりません。
数値目標
AIコーディネーターは目標となる予算金額を持って活動していただきます。ただし、一般的にノルマといわれるような、目標を達成しないことによるペナルティはありません。四半期ごとの営業成績に応じて査定を行い、賞与が年3回支給されます。目標の達成度は賞与に還元されるため、月給の変動はなく、安心して働ける環境です。目標の達成度に応じて昇給・昇格・降格があり、AIコーディネーターならではの達成感を味わうことができます。
全国で活躍するためのサポート体制
社内との連携
社外とのやり取りが中心に思える職種ですが、日々の業務で社内との連携は欠かせません。
お客様からヒアリングした情報をもとにホームページにデザインを組み込むデザイナーや、導入後にお客様へ操作案内や改善提案を行うWebアドバイザーと連携し、導入前から導入後もお客様をサポートできるような体制をとっています。
お客様からヒアリングした情報をもとにホームページにデザインを組み込むデザイナーや、導入後にお客様へ操作案内や改善提案を行うWebアドバイザーと連携し、導入前から導入後もお客様をサポートできるような体制をとっています。
必要備品の支給
日々の業務に必要なPCやスマホ、プリンター、モニター等は会社から支給し、自宅でも業務を行える環境を整えています。
お客様先へ訪問するための車も、社用車か私有車かお選びいただけます。社用車の場合には、会社で手配した車（軽自動車）を利用いただきます。私有車の場合には、社内規定に則した車両であれば、ご自身の車を営業車として利用いただけます。
研修制度
当社のAIコーディネーターとしてご活躍いただけるよう、入社から配属まで全体研修、営業研修、現場OJT研修を実施しています。
入社後すぐは長崎本社にて全体研修・営業研修を行い、約1か月会社や商品のこと、販売活動について学んでいただきます。
当社は代理店営業のため、販売パートナー企業様の理解も深めながら、商談ロールプレイング等を行っていきます。
その後配属県で現場OJT研修を実施し、上長と同行しながら、商談の進め方や各種書類の作成方法など、販売活動全般を実践的に学んでいただきます。
個人の習熟度によりますが、入社後約3か月で担当エリアに配属となります。
現場OJT研修は、状況に応じてオンラインを活用していきます。
長崎本社とは、社用携帯電話やビジネスチャットなどでコミュニケーションを取り連携しているため、安心して業務に取り組めます。
当社では、営業未経験者や異業種からの転職者が多く活躍しておりますので、新入社員のみなさんにも担当エリアの上司に日々相談を行いながら、独り立ちを目指していただきます。
当社は代理店営業のため、販売パートナー企業様の理解も深めながら、商談ロールプレイング等を行っていきます。
その後配属県で現場OJT研修を実施し、上長と同行しながら、商談の進め方や各種書類の作成方法など、販売活動全般を実践的に学んでいただきます。
個人の習熟度によりますが、入社後約3か月で担当エリアに配属となります。
現場OJT研修は、状況に応じてオンラインを活用していきます。
長崎本社とは、社用携帯電話やビジネスチャットなどでコミュニケーションを取り連携しているため、安心して業務に取り組めます。
当社では、営業未経験者や異業種からの転職者が多く活躍しておりますので、新入社員のみなさんにも担当エリアの上司に日々相談を行いながら、独り立ちを目指していただきます。
お客様が抱える課題に対して、適切にご提案するためにもWebの知識やノウハウの習得といった日々の積み重ねは欠かせません。配属後も、販売活動や商品に関する勉強会に参加する等、スキルアップを図り専門性を高めていただきます。
社員インタビュー
マイナビサイトにも先輩社員情報を掲載しています。下記バナーよりご覧ください。
ディーエスブランドでは、全国で活躍してくれる「あなた」を待っています。
当社では、全国の企業様へ製品をお届けしてくれるAIコーディネーターを募集しております。
職種未経験者や異業種からの転職者も多数活躍をしております。
応募の前に、より詳しい仕事の内容を知りたい、という方に向けて、
AI社員との「カジュアル面談」を実施中です。
面接ではなく、リラックスした雰囲気でご質問をお受けするコミュニケーションの場のため、
合否には一切関係がありません。
気になるけれど未経験なので不安…という方は、ぜひお気軽にお申し込みください。
